Кабінет міністрів вніс зміни до постанови від 10 липня 2019 р. № 822 «Про оплату праці педагогічних, науково-педагогічних та наукових працівників закладів і установ освіти і науки», скасувавши з 1 січня наступного року встановлення найменшого розміру посадового окладу педагогічного працівника в 3 розміри прожиткового мінімуму для працездатних осіб.
Постанова про зміни була ухвалена на засіданні Уряду 23 листопада 2020 року і вже оприлюднена на Урядовому порталі.
Зазначимо, що перша редакція постанови №822 передбачала, що найменший розмір посадового окладу (ставки заробітної плати) педагогічного працівника становить з 1 січня 2020 р. - 2,5 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб на 1 січня 2020 р.
На початку листопада 2019 року на засіданні виконкому Житомирської міської ради говорили про те, що в проєкті держбюджету на 2020 рік це підвищення зарплат педагогів не врахували при розрахунку освітньої субвенції: з підвищеними зарплатами недостатність фінансування по освіті в Житомирі складала б у 2020 році 200 млн грн.
15 листопада 2019 року Кабмін вніс зміни в постанову і відклав підвищення зарплат до 1 січня 2021 року. Тепер же його відтермінували ще на рік, виключивши цей абзац про нові оклади. Наступний, четвертий абзац пункту 1 постанови №822 передбачає встановлення окладів «з 1 січня 2022 р. - 3,5 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб на 1 січня 2022 р.».
Як повідомляв Житомир.info, з початку листопада 2020 року, після осінніх канікул, старші класи житомирських шкіл перейшли на дистанційну форму навчання, а 1-4 класи продовжують відвідувати навчальні заклади, освітній процес проходить в умовах посилених карантинних заходів. 18-19 листопада у школах Житомира тестували вчителів та працівників закладів на COVID-19 методом експрес-діагностики. Результати показали, що чверть працівників вже перехворіли, але чи відновлювати навчання старших класів – кожна школа буде вирішувати самостійно.
