В комунальному підприємстві «Лікарня №1» Житомирської міської ради працівники у 2023 році майже не отримували премій, тоді як в КП «Лікарня №2 ім.В.П.Павлусенка» та КП «Центр первинної медико-санітарної допомоги» преміальні виплати були постійно, хоч іноді й не великі. Найбільша середня зарплата лікарів і медсестер була минулого року в ЦПМСД, найменшу зарплату завідувачі відділень отримували в лікарні №1.
Така інформація міститься у відповіді управління охорони здоров’я Житомирської міської ради на інформаційний запит Житомир.info.
Впродовж минулого року в зазначених закладах змінювала кількість працівників: в лікарні №1 в середньому працює тисяча людей, найменше було в серпні (940), а найбільше у грудні (1048); в лікарні №2 за рік кількість працівників зросла майже вдвічі – на початку року було 627, а в грудні вже 1098; в Центрі ПМСД коливання кількості працівників не дуже значні – 550-565 людей.
Далі інформація про нараховані зарплати, без обов'язкових відрахувань
Зарплати директорів підприємств у 2023 році лише в чотирьох місяцях мали доповнення у вигляді премій:
керівник лікарні №1 Володимир Мордюк отримував зарплату без премій в розмірі 28,1 тис. грн, з преміями його нарахована зарплата була від 40 до 67 тис. грн, мінімальна премія становила 21 тис. грн, найбільша була в серпні – 38,9 тис. грн;
керівник лікарні №2 Ігор Кухарук отримував зарплату без премій, розмірі якої впродовж року змінювався – від 27,8 тис. грн до 30,8 тис. грн, а у вересні нарахована зарплата становила 56 тис. грн. Щодо премій, то вони були від 21,5 до 40 тис. грн, відповідно зарплата керівника з преміальними становила від 53 до 69 тис. грн.
керівник ЦПМСД Віктор Шрамко отримував зарплату в розмірі від 30,9 до 35,5 тис. грн, з преміями його нарахована зарплата збільшувалася до 54-97 тис. грн, мінімальна премія становила 23,5 тис. грн, найбільша була в травні – 32,4 тис. грн.
Заступники директора, медичні директори та їх заступники: в лікарні №1 таких 5, в ЦПМСД – 2, в лікарні №2 у першому півріччі було 7, а потім стало 6.
В лікарні №1 середня зарплата таких керівників – 24,8-35,5 тис. грн, премії вони отримують щомісяця, їх середній розмір переважно 2-3 тис. грн, але були два місяці, коли він був значно вищим: в липні – 11,7 тис. грн, у вересні – 8,2 тис. грн.
В лікарні №2 середня зарплата цієї категорії керівників – від 24,3 до 48,4 тис. грн, премію вони не отримували лише у лютому, зазвичай її середній розмір 7-10 тис. грн, в липні була найбільша – 20 тис. грн.
Два заступники директор ЦПМСД мають середню зарплату від 31,8 до 52 тис. грн, премію отримують постійно, її середній розмір 10-14 тис. грн, найбільші були в липні та грудні – по 28,3 тис. грн.
Завідувачі відділень в лікарні №1 всього 31, в лікарні №2 на початку минулого року було 21, а в грудні – 44, в ЦПМСД – 28-30.
Завідувачі відділень в лікарні №1 отримували премію лише двічі: в березні її середній розмір становив 639 грн, в липні – 3732 грн. Середня місячна зарплата коливається від 23,7 до 37,5 тис. грн.
В лікарні №2 зав.відділення не отримували премію лише у лютому, середній розмір місячних преміальних коливається від 3,4 до 14,1 тис. грн, середня місячна зарплата – від 26 до 40,9 тис. грн.
В ЦПМСД завідувачі відділень премію отримують постійно, її середній розмір на рівні 4-5 тис. грн, а найбільші були в липні – 16,7 тис. грн та в грудні – 18,1 тис. грн. Середня місячна зарплата коливається від 25 до 41,5 тис. грн.
Кількість лікарів в лікарні №1 за 2023 рік змінювалася від 169 до 196, в лікарні №2 – від 117 у січні до 210 у листопаді, в ПМСД – від 164 до 177.
В лікарні №1 лікарі за рік отримували премії лише тричі, середній розмір яких в липні був 2598 грн, в жовтні – 70 грн, в грудні – 107 грн, середня зарплата лікарів – 20-28,8 тис. грн.
В лікарні №2 лікарі не отримували премію лише в лютому, у половині виплат розмір середньої премії не перевищував тисячу гривень, більші були в липні – 6,8 тис. грн та у січні і червні – 3,1 і 3,4 тис. грн. Середня зарплата лікарів – 20,8-35,6 тис. грн
У ЦПМСД лікарі постійно отримують премії, в середньому 12-14 тис. грн, найбільше були липні – 16,4 тис. грн та в грудні – 22,8 тис. грн. Середня зарплата лікарів – 25,4-36,6 тис. грн.
Найчисельніша категорія працівників у лікарнях – середній медичний персонал (медсестри), в лікарні №1 їх кількість впродовж 2023 року коливалася від 381 до 424, в лікарні №1 – від 241 до 459 у грудні, у ЦПМСД кількість таких працівників 222-234.
В лікарні №1 премія у медсестер була лише в липні – в середньому виплатили 1996 грн, в останні три місяці року також були преміальні виплати, але їх середній розмір був 22 грн, 40 грн і 21 грн. Середня зарплата медсестер в цій лікарні – від 14,3 до 20 тис. грн.
В лікарні №2 медсестри постійно отримують премії, але зазвичай їх середній розмір до тисячі гривень, в липні середня премія була 2,9 тис. грн, в січні та червні – по 1,8 тис. грн. Середня зарплата медсестер – від 15,8 до 23,4 тис. грн.
У ЦПМСД медсестри щомісяця отримують премії в середньому по 3,5-4,5 тис. грн, найбільша була в грудні – 13,8 тис. грн. Середня зарплата медсестер Центру первинної медико-санітарної допомоги становить 15,5-25,4 тис. грн.
Молодший медичний персонал (санітарки) в лікарні №1 в середньому отримують від 7,8 до 10,3 тис. грн, в лікарні №2 – від 10,3 до 15,3 тис. грн, у ЦПМСД – від 8,8 до 17,9 тис. грн.
В лікарнях також є спеціалісти з вищою немедичною освітою: в лікарні №1 таких 7-9, в лікарні №2 на початку минулого року було 2, а в грудні - 15. В управлінні охорони здоров’я пояснили, що це юристи, фармацевти та біологи, які працюють в лабораторіях при лікарні. Середня зарплата таких фахівців у лікарні №1 минулого року становила від 15 до 31,2 тис. грн, в лікарні №2 – від 19,8 до 59,3 тис. грн.
Для порівняння – зарплати та премію в лікарнях №1 та №2 за жовтень-грудень 2023 року:
Як повідомляв Житомир.info, в комунальному некомерційному підприємстві «Обласна клінічна лікарня ім.О.Ф.Гербачевського» Житомирської обласної ради у 2023 році середня зарплата керівництва була 48-137 тис. грн, тоді як лікарям на місяць нараховували від 23,5 до 29 тис. грн. Комісія Житомирської обласної ради з питань бюджету та комунальної власності за результатами засідання 1 березня 2024 року рекомендувала звільнити Богдана Леськіва з посади генерального директора обласної лікарні.
