Упродовж минулого року роботодавці Житомирщини повідомили службу зайнятості про 282 вакансії з додатковою перевагою – наданням житла. Станом на січень 2026 року у службі зайнятості актуальними залишаються 45 таких пропозицій роботи.
Про це 21 січня повідомила пресслужба Житомирська обласна служба зайнятості.
«Вакансії з проживанням дають змогу шукачам роботи розширити географію пошуку та розглядати працевлаштування в інших громадах без додаткових житлових витрат. Такі пропозиції зменшують бар’єри для трудової мобільності та сприяють залученню працівників до роботи в інших населених пунктах», - йдеться у повідомленні.
За сприяння служби зайнятості були укомплектовані 55 таких вакансій. У Житомирському районі – це апаратники виробництва плавленого сиру, водії, бухгалтери, інспектор з контролю якості продукції, оператори виробничої дільниці, слюсарі-ремонтники, швачки та інші. У Коростенському районі роботодавці отримали агронома, стропальника, фрезерувальника та бурильників шпурів. У Бердичівський район приїхали працювати водії навантажувача та укладальники-пакувальники, а в Звягельський – оператори лінії у виробництві харчової продукції.
На сьогодні з-поміж 1700 актуальних в області пропозицій роботи, 45 – передбачають можливість забезпечення працівників житлом. 29 таких вакансій наразі є у Житомирському районі, 13 – у Бердичівському, 2 – у Коростенському й лише одна – у Звягелі.
Запрошують на роботу 19 компаній і підприємств, зазначаючи заробітну плату від 8647 грн до 50 000 грн на місяць.
«Мінімальний заробіток пропонують охоронникам і швачці, дещо більше (10-15 тис грн) – кухарю, машиністу крана, оператору конвеєрної лінії й майстрам з ремонту. Від 18 до 25 тис грн будуть платити лікарям, водіям, слюсарям-сантехнікам, апаратнику виробництва плавленого сиру, електрику цеху, економісту, машиністу насосних установок. Винагороду в розмірі близько 30 тис. грн обіцяють налагоджувальнику устаткування у виробництві харчової продукції, бухгалтеру, операторам виробничої дільниці, операторам розфасувально-пакувального автомата та психологу. А максимальний рівень зарплати роботодавці готові платити трактористу-машиністу сільськогосподарського (лісогосподарського) виробництва та монтажникам технологічного устаткування», - зауважують у службі зайнятості.
Ознайомитися з усіма актуальними на Житомирщині пропозиціями роботи можна на сайті служби зайнятості https://cutt.ly/4Dz4cVI або Єдиному порталі вакансій https://jobportal.dcz.gov.ua. Гаряча лінія: 0 800 219 714
Нагадаємо, станом на початок січня 2026 року у службі зайнятості Житомирської області були зареєстровані майже 5400 шукачів роботи, тоді як вакансій для них було майже втричі менше – 1688. У середньому заробітна плата у пропозиціях становила близько 13 тис. грн, але є вакансії, де оплата сягала 60 тис. грн.
Як повідомляв Житомир.info, 6 січня 2026 року Державна служба зайнятості представила результати третього національного дослідження оцінки ринку праці: відповідно до результаті, у Житомирській області працедавці мають труднощі із пошуком співробітників, однак водночас не готові суттєво підвищувати зарплату працівникам.
